
ఆంధ్ర ప్రదేశ్ ప్రభుత్వం ఒకసారి మాత్రమే అవకాశం కల్పిస్తూ, కాంట్రిబ్యూటరీ పెన్షన్ స్కీమ్ (సి.పి.ఎస్) కింద ఉన్న కొంతమంది ఉద్యోగులను పాత పెన్షన్ స్కీమ్ (ఓ.పి.ఎస్) కి మారేందుకు అనుమతిస్తూ నోటిఫై చేసింది, వార్తా నివేదికల ప్రకారం.
ఆదేశం, జి.ఓ.ఎంఎస్. నెం.53, ఆర్థిక (హెచ్.ఆర్.III-పెన్షన్ & జి.పి.ఎఫ్) శాఖ ద్వారా 13 జూలై 2026 న జారీ చేయబడింది, రాష్ట్ర కేబినెట్ 23 జూన్ 2026 న ప్రతిపాదనను ఆమోదించిన తర్వాత.
ఈ ఆదేశం 1 సెప్టెంబర్ 2004 కి ముందు నియామక నోటిఫికేషన్లు జారీ చేయబడిన ఉద్యోగులకు మాత్రమే వర్తిస్తుంది, కానీ 1 సెప్టెంబర్ 2004 లేదా ఆ తర్వాత ప్రభుత్వ సేవలో చేరినవారికి మాత్రమే.
వారు సి.పి.ఎస్ అమలులోకి వచ్చిన తర్వాత సేవలో చేరినప్పటికీ, వారి నియామక ప్రక్రియ పాత పెన్షన్ వ్యవస్థ కింద ప్రారంభించబడింది. ప్రభుత్వం నియామక నోటిఫికేషన్ తేదీ అర్హతను నిర్ణయిస్తుందని తెలిపింది.
ఆంధ్ర ప్రదేశ్ సి.పి.ఎస్ ని 1 సెప్టెంబర్ 2004 నుండి ప్రారంభించింది, కేంద్రం 1 జనవరి 2004 నుండి నేషనల్ పెన్షన్ సిస్టమ్ (ఎన్.పి.ఎస్) ని ప్రారంభించిన తర్వాత.
అప్పటి నుండి, ఉద్యోగ సంఘాలు మరియు ప్రజా ప్రతినిధులు కేంద్ర ప్రభుత్వం అందించిన ఉపశమనానికి సమానమైన ఉపశమనాన్ని కోరారు. 2020 మరియు 2023 లో, కేంద్రం కట్-ఆఫ్ తేదీకి ముందు నియామకం ప్రారంభమైన కానీ నియామకాలు ఆలస్యం అయిన కొంతమంది ఉద్యోగులకు పాత పెన్షన్ స్కీమ్ కోసం ఎంపికను అనుమతించింది.
ఆదేశం కింద కవరైన ఉద్యోగులు ఓ.పి.ఎస్ కి మారాల్సిన అవసరం లేదు. సి.పి.ఎస్ కింద కొనసాగాలని కోరుకునే వారు అలా చేయవచ్చు. అయితే, పాత పెన్షన్ స్కీమ్ ఎంచుకునే ఉద్యోగులు ఆదేశం తేదీ నుండి మూడు నెలలలోపు నిర్ణీత ఫార్మాట్ లో తమ ఎంపికను సమర్పించాలి, లేకపోతే ప్రభుత్వం గడువును పొడిగించకపోతే.
నియామక ఆదేశాలు మరియు చేరిక రికార్డులు అర్హతను నిర్ధారించడానికి అవసరం.
ప్రభుత్వం ఎంపిక తుది మరియు తిరస్కరించలేనిదిగా ఉంటుందని పేర్కొంది. నిర్ణీత కాలంలో ఎంపికను వినియోగించని ఉద్యోగులు సి.పి.ఎస్ కిందనే ఉంటారు.
ఆదేశం కూడా నోటిఫికేషన్ లో గుర్తించిన ఉద్యోగుల వర్గానికి మాత్రమే ప్రయోజనం పరిమితం చేస్తుందని మరియు భవిష్యత్ క్లెయిమ్స్ కోసం ఇది ఒక నిదర్శనంగా పరిగణించరాదని పేర్కొంది.
ఆర్థిక శాఖ మరియు ట్రెజరీస్ మరియు అకౌంట్స్ డైరెక్టరేట్ సి.పి.ఎస్ నుండి ఓ.పి.ఎస్ కి మారే ఉద్యోగుల కోసం దరఖాస్తు ప్రక్రియ మరియు సి.పి.ఎస్ కార్పస్ యొక్క చికిత్సపై వివరమైన సూచనలను జారీ చేస్తాయి.
సంబంధిత శాఖలు ఆదేశాన్ని అమలు చేయాలని ఆదేశించబడ్డాయి.
నోటిఫికేషన్ సెప్టెంబర్ 2004 కట్-ఆఫ్ కి ముందు నియమించబడిన కానీ తరువాత నియమించబడిన ఉద్యోగులకు ఒకసారి పెన్షన్ ఎంపికను అందిస్తుంది. ప్రభుత్వం ఆదేశం కింద కవరైన అర్హత గల ఉద్యోగులకు ప్రయోజనాన్ని పరిమితం చేసింది, మిగిలినవారికి ప్రస్తుత పెన్షన్ వ్యవస్థ కొనసాగుతుంది.
రోజువారీ మార్కెట్ నవీకరణలు మరియు రెగ్యులర్ స్టాక్ మార్కెట్ వార్తల కోసం హిందీలో, యాంజెల్ వన్ యొక్క షేర్ మార్కెట్ వార్తలు హిందీలో.
డిస్క్లైమర్: ఈ బ్లాగ్ ప్రత్యేకంగా విద్యా ప్రయోజనాల కోసం రాయబడింది. పేర్కొన్న సెక్యూరిటీస్ కేవలం ఉదాహరణలు మాత్రమే, సిఫార్సులు కాదు. ఇది వ్యక్తిగత సిఫార్సు/నివేశ సలహా కాదు. ఇది ఏ వ్యక్తి లేదా సంస్థను పెట్టుబడి నిర్ణయాలు తీసుకోవడానికి ప్రభావితం చేయడానికి ఉద్దేశించబడలేదు. గ్రహీతలు తమ స్వంత పరిశోధనలు మరియు అంచనాలు నిర్వహించి పెట్టుబడి నిర్ణయాలపై స్వతంత్ర అభిప్రాయం ఏర్పరచుకోవాలి.
సెక్యూరిటీస్ మార్కెట్ లో పెట్టుబడులు మార్కెట్ ప్రమాదాలకు లోబడి ఉంటాయి, పెట్టుబడి చేసే ముందు సంబంధిత పత్రాలను జాగ్రత్తగా చదవండి.
Published on: Jul 16, 2026, 1:09 PM IST

Team Angel One
We're Live on WhatsApp! Join our channel for market insights & updates
