टीमलीज Q4 FY26 परिणाम: PAT 33% बढ़ा, ₹600 करोड़ फ्री कैश; बायबैक की घोषणा

द्वारा लिखित: Team Angel Oneअपडेट किया गया: 21 May 2026, 10:07 pm IST
टीमलीज FY26 लाभ 33% बढ़ा मजबूत स्टाफिंग वृद्धि के साथ, ₹600 करोड़ मुफ्त नकदी और एक शेयर पुनर्खरीद योजना के रूप में उद्यम भर्ती और HR सेवाओं की मांग मजबूत रही।
TeamLease Q4 FY26 Results
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टीमलीज सर्विसेज लिमिटेड ने Q4 और पूरे वर्ष FY26 के लिए स्थिर वृद्धि की रिपोर्ट दी, जो स्टाफिंग और एचआर सेवाओं की मांग और बेहतर लागत नियंत्रण द्वारा समर्थित थी।

रेवेन्यू और लाभ

  • Q4 रेवेन्यू: ₹2,949 करोड़, 3% YoY वृद्धि लेकिन 2% क्रमिक गिरावट
  • FY26 रेवेन्यू: ₹11,859 करोड़, 6% YoY वृद्धि
  • FY26 EBITDA: ₹158 करोड़, 14% YoY वृद्धि
  • FY26 कर पूर्व लाभ: ₹155.9 करोड़, 36% YoY वृद्धि
  • FY26 कर पश्चात लाभ: ₹147.1 करोड़, 33% YoY वृद्धि

मार्जिन में थोड़ी सुधार हुई क्योंकि कंपनी को परिचालन लाभ और बेहतर लागत अनुशासन से लाभ हुआ।

मजबूत नकद स्थिति और बायबैक योजना

कंपनी को ₹143 करोड़ का आयकर रिफंड प्राप्त हुआ, जिसने उसकी बैलेंस शीट को मजबूत करने में मदद की।

  • शुद्ध मुक्त नकद: ₹600 करोड़
  • बोर्ड ने मौजूदा नकद भंडार का उपयोग करके शेयर बायबैक को मंजूरी दी (मुक्त भंडार का 25% तक)।

यह मजबूत नकद उत्पादन और भविष्य की वृद्धि में विश्वास का संकेत देता है।

भर्ती और ग्राहक वृद्धि

  • कुल कार्यबल प्रबंधित: 3.4 लाख+ सहयोगी
  • Q4 में 109 नए एंटरप्राइज क्लाइंट जोड़े
  • लगभग 24% नए भर्ती पहले बार नौकरी खोजने वाले थे
  • तिमाही के दौरान शुद्ध हेडकाउंट में ~6,000 की वृद्धि हुई

भर्ती विभिन्न क्षेत्रों में व्यापक रूप से बनी रही, हालांकि BFSI की मांग तुलनात्मक रूप से नरम थी।

सेगमेंट-वार व्यवसाय प्रदर्शन

सामान्य स्टाफिंग

  • विभिन्न क्षेत्रों में निरंतर वृद्धि
  • 70% नए क्लाइंट लचीले भर्ती मॉडल के तहत शामिल हुए
  • प्राप्तियां स्थिर रहीं और संग्रह में अनुशासन बना रहा।

डिग्री अप्रेंटिसशिप

  • 10 नए क्लाइंट जोड़े
  • ग्लोबल कैपेबिलिटी सेंटर्स (GCCs) से अप्रेंटिसशिप अनुपालन के लिए मजबूत मांग।

विशेषीकृत स्टाफिंग

  • रेवेन्यू 13% YoY वृद्धि
  • GCC सेगमेंट ने 67% रेवेन्यू में योगदान दिया
  • अब विभिन्न क्षेत्रों में 110+ GCC क्लाइंट की सेवा करता है।

एचआर सेवाएं और एडटेक

  • EBITDA मार्जिन Q4 में 17% तक सुधरा
  • FY26 रेवेन्यू और EBITDA में 23% की वृद्धि हुई
  • HCM प्लेटफॉर्म मासिक रूप से 3.5 लाख+ कर्मचारी रिकॉर्ड प्रबंधित करता है।

प्रबंधन टिप्पणी

नए CEO ने बताया कि FY26 अनुशासित निष्पादन और परिचालन लाभ बनाने पर केन्द्रित था। कंपनी अब लाभदायक वृद्धि को तेज करने और ग्राहक संबंधों को मजबूत करने की योजना बना रही है।

टीमलीज सर्विसेज शेयर की कीमत की गतिविधि

टीमलीज सर्विसेज शेयर की कीमत 20 मई, 2026 को ₹1,413 पर बंद हुई, दिन के लिए ₹39.20 या 2.85% की वृद्धि हुई। स्टॉक ₹1,380 पर खुला और ₹1,377 के इंट्राडे न्यूनतम और ₹1,438 के उच्चतम के बीच चला। कंपनी का बाजार पूंजीकरण लगभग ₹2.38 करोड़ है, जिसमें मूल्य-से-आय (P/E) अनुपात 18.12 है। पिछले वर्ष में, स्टॉक ने ₹2,165 का 52-सप्ताह का उच्चतम और ₹1,065.20 का न्यूनतम छुआ।

निष्कर्ष

टीमलीज ने FY26 के ठोस परिणाम दिए, जिसमें मजबूत लाभ वृद्धि, मार्जिन में सुधार और एक मजबूत नकद स्थिति थी। निरंतर भर्ती की मांग, GCCs में विस्तार, और HR सेवाओं में वृद्धि कंपनी को आगे की स्थिर वृद्धि के लिए अच्छी स्थिति में रखती है।

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अस्वीकरण: यह ब्लॉग विशेष रूप से शैक्षिक उद्देश्यों के लिए लिखा गया है। उल्लिखित प्रतिभूतियां या कंपनियां केवल उदाहरण हैं और सिफारिशें नहीं हैं। यह व्यक्तिगत सिफारिश या निवेश सलाह का गठन नहीं करता है। यह किसी भी व्यक्ति या संस्था को निवेश निर्णय लेने के लिए प्रभावित करने का उद्देश्य नहीं है। प्राप्तकर्ताओं को निवेश निर्णयों के बारे में स्वतंत्र राय बनाने के लिए अपनी खुद की शोध और मूल्यांकन करना चाहिए।

प्रतिभूति बाजार में निवेश बाजार जोखिमों के अधीन हैं। निवेश करने से पहले सभी संबंधित दस्तावेजों को ध्यान से पढ़ें।

प्रकाशित:: 21 May 2026, 9:42 pm IST

Team Angel One

Team Angel One is a group of experienced financial writers that deliver insightful articles on the stock market, IPO, economy, personal finance, commodities and related categories.

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