अमेज़न ने नवीनतम छंटनी के दौर के बीच रोबोटिक्स डिवीजन में नौकरियों में कटौती की

अमेज़न ने अपने रोबोटिक्स डिवीजन में नौकरियों को कम करके अपने पुनर्गठन प्रयासों को जारी रखा है, जो कंपनी के व्यापक धक्का को संचालन को सुव्यवस्थित करने और स्वचालन और कृत्रिम बुद्धिमत्ता के माध्यम से दक्षता में सुधार करने को दर्शाता है।

रोबोटिक्स डिवीजन छंटनी और स्वचालन रणनीति

रॉयटर्स रिपोर्ट के अनुसार, अमेज़न ने पुष्टि की है कि उसने अपने रोबोटिक्स यूनिट में भूमिकाओं को कम कर दिया है, जिसमें लगभग 100 श्वेतपोश कर्मचारी प्रभावित हुए हैं। प्रभावित टीम मुख्य रूप से गोदाम संचालन में उपयोग किए जाने वाले रोबोट और स्वचालित परिवहन प्रणालियों के विकास के लिए जिम्मेदार है।

नौकरी में कटौती अमेज़न के इस वर्ष की शुरुआत में "ब्लू जे" रोबोटिक आर्म परियोजना के विकास को रोकने के निर्णय के बाद भी हुई। इस प्रणाली को अक्टूबर में एक कार्यक्रम में पेश किया गया था, जिसमें कई रोबोटिक आर्म्स थे जो एक साथ कई वस्तुओं को उठाने में सक्षम थे और इसे संकुचित स्थानों में काम करने वाले गोदाम कर्मचारियों की सहायता के लिए डिज़ाइन किया गया था।

कंपनी भर में व्यापक कार्यबल में कटौती

ये छंटनी अमेज़न में व्यापक कार्यबल में कटौती कार्यक्रम का हिस्सा हैं। अक्टूबर में शुरू होकर, कंपनी ने लगभग 14,000 श्वेतपोश कर्मचारियों को प्रभावित करने वाले नौकरी में कटौती का एक बड़ा दौर शुरू किया।

बाद की कटौती सहित, अमेज़न ने अब लगभग 30,000 कॉर्पोरेट भूमिकाओं को समाप्त कर दिया है, कृत्रिम बुद्धिमत्ता द्वारा संचालित परिचालन दक्षता सुधारों और कंपनी संस्कृति को पुनः आकार देने के प्रयासों का हवाला देते हुए।

कटौती के बावजूद, कॉर्पोरेट कर्मचारी अमेज़न के कुल कार्यबल का केवल एक छोटा हिस्सा हैं, जो लगभग 1.5 मिलियन लोगों का है, जिनमें से अधिकांश पूर्ति केंद्रों में नियोजित प्रति घंटा कर्मचारी हैं।

"हम नियमित रूप से अपनी संगठनों की समीक्षा करते हैं ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि टीमें हमारे ग्राहकों के लिए नवाचार और वितरण के लिए सबसे अच्छी तरह से स्थापित हैं," अमेज़न ने बयान में कहा, बिना कटौती की गई नौकरियों की संख्या निर्दिष्ट किए।

निष्कर्ष 

छंटनी अमेज़न के संचालन को सुव्यवस्थित करने और स्वचालन और कृत्रिम बुद्धिमत्ता के माध्यम से दक्षता में सुधार करने पर निरंतर केन्द्रित को उजागर करती है। जबकि कॉर्पोरेट भूमिकाओं को कम किया जा रहा है, कंपनी की व्यापक रणनीति तकनीकी नवाचार और उत्पादकता और दीर्घकालिक परिचालन प्रदर्शन को बढ़ाने के लिए गोदाम संचालन को अनुकूलित करने पर केन्द्रित रहती है।

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