वॉलमार्ट ने बढ़ती अमेरिकी प्रशासनिक फीस के बीच नौकरियों के लिए एच-1बी वीजा को रोक दिया

समाचार रिपोर्टों के अनुसार, वॉलमार्ट ने संयुक्त राज्य अमेरिका में काम करने के लिए एच-1बी (H-1B) वीजा की आवश्यकता वाले उम्मीदवारों की भर्ती पर अस्थायी रोक लगा दी है। यह निर्णय अमेरिकी आव्रजन नियमों में हालिया बदलाव के बाद आया है, जिसने नियोक्ताओं के लिए वीजा लागत बढ़ा दी है।

नया $100,000 वीजा शुल्क

सितंबर में, ट्रम्प प्रशासन ने प्रत्येक नए एच-1बी वीजा आवेदन के लिए $100,000 शुल्क पेश किया। सरकार ने कहा कि यह वृद्धि अमेरिकी श्रमिकों के लिए नौकरियों की सुरक्षा और वीजा प्रणाली के दुरुपयोग को कम करने के लिए है। यह नियम 21 सितंबर, 2025 के बाद दायर की गई याचिकाओं पर लागू होता है, जो देश के बाहर के कर्मचारियों के लिए है जिनके पास वैध वीजा नहीं है।

वॉलमार्ट की भर्ती पर प्रभाव

वॉलमार्ट, जो अमेरिका में लगभग 1.6 मिलियन लोगों को रोजगार देता है, ने कहा कि यह रोक मुख्य रूप से कॉर्पोरेट और प्रौद्योगिकी भूमिकाओं के एक छोटे समूह को प्रभावित करती है। सरकारी आंकड़ों के अनुसार, वॉलमार्ट के पास लगभग 2,390 कर्मचारी एच-1बी वीजा पर हैं। इनमें से अधिकांश पद बेंटनविल, अर्कांसस और सैन फ्रांसिस्को जैसे शहरों में स्थित हैं, जहां इसके कॉर्पोरेट कार्यालय संचालित होते हैं।

कंपनी का बयान

समाचार रिपोर्टों के अनुसार, वॉलमार्ट के प्रवक्ता ने कहा कि कंपनी एच-1बी भर्ती के बारे में सतर्क रहते हुए प्रतिभा में निवेश और भर्ती जारी रखती है। यह रोक भर्ती पर पूरी तरह से रोक नहीं है, बल्कि कंपनी द्वारा नए नियमों की समीक्षा के रूप में एक अस्थायी समायोजन को दर्शाती है।

कानूनी और उद्योग प्रतिक्रिया

यू.एस. चैंबर ऑफ कॉमर्स ने वीजा शुल्क के खिलाफ मुकदमा दायर किया है, यह तर्क देते हुए कि लागत छोटे और मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए कुशल श्रमिकों को नियुक्त करना कठिन बना देती है। आव्रजन वकीलों ने यह भी बताया है कि यह शुल्क उन लोगों पर लागू नहीं होता जो पहले से ही छात्र या अन्य गैर-आप्रवासी वीजा पर अमेरिका में हैं और एच-1बी स्थिति में स्विच कर रहे हैं।

एच-1बी कार्यक्रम के बारे में

एच-1बी वीजा, 1990 में बनाया गया, अमेरिकी नियोक्ताओं को तकनीकी और विशेष भूमिकाओं में विदेशी पेशेवरों को नियुक्त करने की अनुमति देता है। यह कार्यक्रम हर साल 65,000 वीजा जारी करता है, साथ ही उन्नत अमेरिकी डिग्री वाले आवेदकों के लिए अतिरिक्त 20,000।

निष्कर्ष

वॉलमार्ट का निर्णय यह दर्शाता है कि हाल के वीजा नियम परिवर्तनों का प्रमुख अमेरिकी नियोक्ताओं की भर्ती योजनाओं पर कैसे प्रभाव पड़ रहा है।

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