NPS 1 अक्टूबर, 2025 से MSF के तहत 100% शेयरों में निवेश की अनुमति देगा।

भारत की पेंशन फंड नियामक और विकास प्राधिकरण (PFRDA) ने राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (NPS) में एक बड़ा बदलाव किया है, जिससे गैर-सरकारी ग्राहकों के लिए मल्टीपल स्कीम फ्रेमवर्क (MSF) के तहत 100% तक इक्विटी एक्सपोजर की अनुमति दी गई है, जो 1 अक्टूबर, 2025 से प्रभावी होगा।

MSF के तहत अब 100% इक्विटी आवंटन संभव

PFRDA का MSF फ्रेमवर्क ग्राहकों को इक्विटी-केंद्रित योजनाओं में 100% तक निवेश करने की अनुमति देता है, जो एनपीएस के लिए पहली बार है। पहले, सीमाएं इक्विटी एक्सपोजर को अधिकतम 75% तक सीमित करती थीं। एमएसएफ के साथ, ग्राहक अब अपनी पेंशन निवेशों को जोखिम भरे परिसंपत्तियों के साथ संरेखित कर सकते हैं। 

यह फ्रेमवर्क वैकल्पिक है और दोनों टियर I और टियर II एनपीएस खातों के लिए उपलब्ध है। जबकि टियर I सेवानिवृत्ति-केंद्रित रहता है जिसमें न्यूनतम वेस्टिंग अवधि 15 वर्ष है, टियर II अधिक लचीला है, जिसमें एक वैकल्पिक वेस्टिंग अवधि है।

ग्राहकों के लिए बढ़ी हुई पसंद और लचीलापन

ग्राहक अपने स्थायी खाता संख्या (PAN) का उपयोग करके प्रत्येक केंद्रीय रिकॉर्डकीपिंग एजेंसी (CRA) के तहत कई योजनाओं की सदस्यता ले सकेंगे, जो पहले की एकल योजना सीमा से एक प्रस्थान है। 

योजना वेरिएंट में कम जोखिम, मध्यम जोखिम, और उच्च जोखिम योजनाएं शामिल हैं। उच्च जोखिम विकल्प वह है जो पूर्ण 100% इक्विटी आवंटन की अनुमति देता है। प्रदाता डिजिटल कार्यकर्ताओं, कॉर्पोरेट्स, या फ्रीलांसरों जैसे विशिष्ट ग्राहक समूहों के लिए योजनाओं को अनुकूलित कर सकते हैं।

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लागत संरचना और पारदर्शिता दिशानिर्देश

इन नई योजनाओं की लागत को वार्षिक 0.30% पर सीमित किया गया है। जो प्रदाता विशिष्ट योजनाओं में 80% से अधिक नए ग्राहकों को लाते हैं, वे अतिरिक्त 0.10% चार्ज कर सकते हैं, जिससे कुल 0.40% हो जाता है। पारदर्शिता एक प्रमुख आवश्यकता है, जिसमें प्रदाताओं को "एनपीएस योजना आवश्यकताएं" नामक एक दस्तावेज प्रकाशित करने की आवश्यकता होती है, जिसमें परिसंपत्ति आवंटन, निकास मानदंड, और स्विचिंग विकल्पों का विवरण होता है। 

स्विचिंग वर्तमान में वेस्टिंग अवधि के दौरान एमएसएफ योजनाओं से पारंपरिक सामान्य योजनाओं में आंदोलन तक सीमित है।

निष्कर्ष

MSF के तहत 100% इक्विटी आवंटन की शुरुआत भारत के पेंशन निवेश परिदृश्य में एक परिवर्तनकारी बदलाव का संकेत देती है। बढ़ी हुई लचीलापन, पारदर्शिता, और विशेष योजनाओं के साथ, NPS विभिन्न निवेशक खंडों के लिए एक अधिक आकर्षक सेवानिवृत्ति योजना उपकरण बन जाता है।

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