एप्पल ने वैश्विक बिक्री संचालन का पुनर्गठन किया, $140 बिलियन राजस्व दृष्टिकोण के बावजूद भूमिकाओं में कटौती की

एप्पल इंक. ने ब्लूमबर्ग के अनुसार अपनी वैश्विक बिक्री विभाग में दर्जनों भूमिकाओं को समाप्त करने वाले एक प्रमुख आंतरिक पुनर्गठन की शुरुआत की है। भले ही यह टेक दिग्गज मजबूत राजस्व वृद्धि दर्ज कर रहा है, यह संचालन को सुव्यवस्थित करने और संस्थागत बिक्री से जुड़े खर्चों को कम करने पर ध्यान केंद्रित कर रहा है। 

एप्पल ने वैश्विक बिक्री विभाग का पुनर्गठन किया, दर्जनों भूमिकाएं समाप्त 

एप्पल ने अपने वैश्विक बिक्री विभाग में सीमित संख्या में छंटनी की पुष्टि की है, जो खाता प्रबंधकों और उद्यम ग्राहकों के लिए ब्रीफिंग प्रबंधित करने वाले कर्मचारियों को प्रभावित करती है। ये परिवर्तन अनावश्यक कार्यों को समाप्त करने और परिचालन दक्षता सुनिश्चित करने के लिए किए गए हैं क्योंकि एप्पल अधिकतर तीसरे पक्ष के पुनर्विक्रेताओं पर निर्भर हो रहा है। हालांकि कुल संख्या का खुलासा नहीं किया गया, प्रभाव कई टीमों पर पड़ा, जिसमें सरकारी और संस्थागत बिक्री इकाइयां शामिल हैं। 

कटौती तब हो रही है जब एप्पल लगभग $140 बिलियन (अरब डॉलर) के साथ दिसंबर तिमाही के लिए सर्वकालिक रिकॉर्ड राजस्व के करीब पहुंच रहा है। प्रभावित कर्मचारियों के पास एप्पल के भीतर नई भूमिकाएं सुरक्षित करने के लिए 20 जनवरी, 2026 तक का समय है या उन्हें एक सेवरेंस पैकेज की पेशकश की जाएगी। 

विभाग और भूमिकाएं जो प्रमुख परिवर्तनों से गुजर रही हैं 

पुनर्गठन ने सरकारी बिक्री से जुड़ी भूमिकाओं को असमान रूप से प्रभावित किया, जो मुख्य रूप से US (अमेरिका) जस्टिस और डिफेंस डिपार्टमेंट्स जैसी एजेंसियों के साथ काम कर रही थीं। ये टीमें पहले से ही बदलते संघीय बजट और खरीद नियमों के कारण तनाव में थीं। 

इसके अलावा, उद्यम उत्पाद प्रदर्शनों पर ध्यान केंद्रित करने वाले ब्रीफिंग सेंटर के कर्मचारियों को भी नौकरी से हाथ धोना पड़ा। लंबे समय से सेवा कर रहे कर्मचारी, जिनमें 20 से 30 वर्षों की सेवा वाले शामिल थे, उनमें से थे जिन्हें जाने दिया गया। 

नेतृत्व में बदलाव के साथ कर्मचारियों की छंटनी 

नौकरी में कटौती के साथ, बिक्री संचालन में नेतृत्व में बदलाव हो रहे हैं। विवेक ठक्कर अब वाइस प्रेसिडेंट (उपाध्यक्ष) माइक फेंजर और CEO टिम कुक के मार्गदर्शन में सभी उद्यम और शिक्षा बिक्री का नेतृत्व कर रहे हैं। जबकि एप्पल शायद ही कभी बड़े पैमाने पर छंटनी करता है, उसने 2024 में सेल्फ-ड्राइविंग कारों, AI अनुसंधान और आंतरिक डिस्प्ले परियोजनाओं में कर्मचारियों की कटौती की थी। 

निष्कर्ष 

एप्पल का अपनी बिक्री संचालन का पुनर्गठन करने और कई नौकरियों में कटौती करने का निर्णय अधिक दक्षता की ओर एक रणनीतिक बदलाव को इंगित करता है। मजबूत वित्तीय प्रदर्शन के बावजूद, जोर आंतरिक प्रक्रियाओं को पतला बनाए रखने और तीसरे पक्ष के भागीदारों के माध्यम से बिक्री को सुव्यवस्थित करने पर प्रतीत होता है। 

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